Reforçar o capital humano nas pequenas e médias empresas para um impacto sustentável

Na África Subsariana, muitos países estão a explorar formas de estimular o crescimento social e económico através do sector das energias renováveis. O investimento no sector pode gerar novas oportunidades de crescimento, aumentar o rendimento, melhorar a balança comercial e contribuir para o desenvolvimento industrial e a criação de emprego.

Desde 2012, o sector solar fora da rede tem crescido substancialmente ao longo dos anos, com as energias renováveis descentralizadas a representarem 6% do novo acesso à eletricidade. O crescimento foi combinado com a entrada significativa no mercado e o envolvimento do sector privado de um conjunto cada vez mais diversificado e global de fabricantes e distribuidores.

medida que o sector continua a crescer para responder a este mercado, a inovação tecnológica avançará, os volumes de vendas continuarão a aumentar, os modelos empresariais e os modelos de prestação de serviços também evoluirão, resultando numa mudança de escala e de natureza das oportunidades de emprego e da capacidade técnica necessária. Esta situação exige que as empresas continuem a inovar na sua oferta de serviços e a reforçar as suas capacidades humanas técnicas em todo o espetro para se manterem competitivas, ou correm o risco de se tornarem redundantes e estagnarem nas suas vendas e no seu impacto. A experiência do AECF no trabalho com empresas em fase de arranque e de crescimento mostra que o défice de competências técnicas é um desafio de capacidade comum no sector, pelo que um esforço deliberado para desenvolver o conjunto de competências adequadas nas empresas deve ser integrado na sua estratégia global de crescimento e de penetração no mercado.

Resolver a pobreza energética tem a ver com capital humano. Já existem soluções acessíveis de energia renovável distribuída (DRE) para fornecer eletricidade limpa e fiável a pelo menos três quartos dos mil milhões de pessoas que dela carecem. Mas não há empresários nem trabalhadores qualificados em número suficiente para fornecer essas soluções. De acordo com um relatório da Agência Internacional para as Energias Renováveis (IRENA), o sector das energias renováveis empregava 9,8 milhões de pessoas em todo o mundo em 2016, com África a representar 62 000 postos de trabalho, cerca de 0,63%, enquanto 62% dos postos de trabalho se situavam na Ásia.

Apesar da crescente procura de energia solar doméstica, mini-redes e aparelhos de uso produtivo em toda a África Subsariana, há uma crescente escassez de trabalhadores preparados para o emprego que possam desenvolver, instalar, operar e prestar assistência a soluções distribuídas para casas e empresas. Colmatar esta lacuna - com a formação de competências e empregos no centro do esforço global de acesso à energia - determinará o nosso sucesso ou fracasso na implantação de soluções distribuídas aos níveis necessários. Não podemos conseguir energia para todos sem uma força de trabalho que a apoie.

Através da educação e da formação, uma nova mão de obra no sector da energia - incluindo engenheiros e técnicos, pessoal dos serviços de utilidade pública, profissionais das finanças e da banca, fabricantes e empresários - poderá eliminar um obstáculo fundamental que impede o fornecimento de eletricidade no "último quilómetro" e uma adoção mais rápida da energia distribuída. Esta mobilização também dará início à criação de emprego nos países pobres em energia. Só a cadeia de valor fora da rede, incluindo vendas, marketing, instalação e serviços, poderia criar pelo menos 4,5 milhões de empregos a nível mundial até 2030, de acordo com a IRENA, desempenhando assim um papel significativo na realização do ODS4 (Educação de Qualidade) e do ODS8 (Trabalho Digno e Crescimento Económico).

No futuro, o AECF continuará a investir em modelos de negócio de alto risco e em fase inicial destinados aos mercados rurais na África Subsariana. O crescimento e a sustentabilidade dessas empresas são influenciados pelo investimento financeiro e técnico, daí a necessidade de continuar a financiar o apoio ao desenvolvimento técnico e empresarial das Pequenas e Médias Empresas (PME) que procuram acelerar o acesso a produtos e serviços de energias renováveis por parte de clientes com baixos rendimentos em mercados logisticamente difíceis. Até à data, o AECF investiu mais de US $ 1 milhão em assistência técnica às PME.

Por Chiedza Mazaiwana, responsável pela pasta